๑. แต่งตั้งคณะทำงานและมอบหมายงาน

๒. ประชุมคณะทำงานพัฒนาแผนงานโครงการโรงเรียนวิถีพุทธ

๓. ทำความเข้าใจในเป้าหมายและระบุพฤติกรรมบ่งชี้เชิงบวก และแต่ละกลุ่มประชุมระดมสมองเพื่อจัดทำโครงการโรงเรียนวิถีพุทธ

๔. กำกับติดตามให้คำปรึกษาหารือในการลงมือปฏิบัติโครงการโรงเรียนวิถีพุทธ

๕. ประชุมประเมินผลการปฏิบัติโครงการโรงเรียนวิถีพุทธเป็นระยะๆ เพื่อปรับปรุงแผน/แก้ไขปัญหา

ด้านปริมาณ

วัตถุประสงค์ เพื่อให้ ครู บุคลากรและนักเรียนทุกคน ปฏิบัติตนตามหลักธรรมเบื้องต้นของศาสนาที่ตนนับถือ

                    ตัวชี้วัด  ร้อยละ ๙๐  ของจำนวนผู้เกี่ยวข้องทั้งหมด ครู บุคลากรและนักเรียน

ผลการประเมิน  ครู บุคลากรและนักเรียนทุกคนปฏิบัติตนตามหลักธรรมเบื้องต้นของศาสนาที่ตนนับถือคิดเป็นร้อยละ ๑๐๐

                    สรุป (....?....)  บรรลุวัตถุประสงค์           (........)  ไม่บรรลุวัตถุประสงค์

                ด้านคุณภาพ

๑.     วัตถุประสงค์ เพื่อให้ครู บุคลากรและนักเรียนทุกคน มีความภาคภูมิใจในความเป็นไทยเห็นคุณค่าความเป็นไทย      

ตัวชี้วัด  ร้อยละ ๙๐ มีความภาคภูมิใจในความเป็นไทยเห็นคุณค่าความเป็นไทย   

                    ผลการประเมิน  หลังการปฏิบัติกิจกรรมที่เกี่ยวข้อง มีความภาคภูมิใจในความเป็นไทยเห็นคุณค่าความเป็นไทยคิดเป็นร้อยละ ๑๐๐

                    สรุป (....?....)  บรรลุวัตถุประสงค์           (........)  ไม่บรรลุวัตถุประสงค์

๒.  วัตถุประสงค์ เพื่อประเมินกิจกรรมในโครงการวิถีพุทธ ให้บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนด

          ตัวชี้วัด  ร้อยละ ๙๐ ของผลการดำเนินงานกิจกรรมที่เกี่ยวข้อง บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนด

ผลการประเมิน  ค่าเฉลี่ยผลสำเร็จของกิจกรรมที่เกี่ยวข้อง ดังนี้  

(๑)กิจกรรมวันสำคัญทางพระพุทธศาสนา ร้อยละ ๙๗

(๒)กิจกรรมอำลาอาลัย  ร้อยละ ๑๐๐

(๓)กิจกรรมค่ายคุณธรรม ร้อยละ ๘๙

(๔)กิจกรรมธรรมศึกษา  ร้อยละ ๑๐๐

(๕)กิจกรรมวันธรรมสวนะ  ร้อยละ ๙๕

บรรลุตามเป้าหมายที่กำหนดทุกกิจกรรม  ผลสำเร็จคิดเป็นร้อยละ ๙๖